上海链家校园招聘简章

一、招聘岗位：置业顾问
岗位职责：
1. 收集社区楼盘及商圈生活配套信息， 并根据客户需求，帮助客户完成房屋交
易、租赁、资产管理等业务；
2. 通过 Onl i net oOf f l i ne( O2O) 模式，运用链家网、贝壳网、Li nk等互联网平台
及工具完成房客源的开发与维护，为客户提供全流程房产交易服务；
3. 参与商务谈判，负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护，与客户建立
长期良好的业务合作关系；
4. 深度挖掘客户需求，为其定制相应的资产管理方案与基础房产法律咨询服务。
岗位要求：
1. 统招全日制本科及以上学历，专业不限，对房地产、金融、互联网感兴趣者
优先；
2. 气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识；
3. 诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战；
4. 具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强。
薪酬福利：
1. 具有竞争力的薪酬：8000元（基本工资 5000元+绩效薪资 3000元）；
2. 贴心的保障：五险一金、体检、带薪年假及公休假、租购房优惠、激励旅游、
赢亲情（人民大会堂荣誉晚宴）、兴趣社团、生活关怀等；
3. 住宿福利：应届生（入职 3个月以内）选择链家租房，佣金全免；应届生选
择自如海燕计划，一年内房租押金可免，另享自如服务费 8折优惠；
4. 链家互助金，旨在帮助员工及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在重
大疾病、意外、自然灾害等事件时，向基金会申请救助，给予一定的资金帮助。
培训体系：完善的培训体系
1.岗前培训：正式上岗前，五天四夜的带薪专业知识技能培训和拓展训练；
2.租赁专业训：入职 13月，进行租赁业务中的商圈楼盘讲解、合同签署、风
险防范等技能培训；
3.租转售衔接训：针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训；
4.买卖全级训：根据业务不同阶段，进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、
高效沟通、合作共赢等各项进阶技能的“ 初/ 中/ 高级训“ ；
5.晋升岗位训：针对储备干部及晋升干部，提供 MVP、SVP、商圈经理培训，
帮助新任管理者顺利进入新岗位。
6.每年两次专业提升测评，帮助置业顾问不断提升专业敏锐度及专业度。
工作地点：上海
晋升发展路径：多元化，透明公开
二、公司介绍
链家成立于 2001年，致力于用大数据引领互联网+的新经纪模式，为消费者提
供全流程品质服务体验，打造房地产服务行业的国民品牌。链家业务涵盖二手
房、新房和租房、海外房产、旅游地产等房产交易服务。目前，链家已进驻上
海、北京、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等 29个城市，门店数量超过
8000家，经纪人超过 11万名。其中，上海链家现有人员近 15000人，门店近
1000家。上海是链家在全国重要战略布局之一，目前在上海已经做到行业第一。
链家是真正具备大数据处理能力的房产服务品牌。目前上海链家的线上成交占
比已超过 40%，这就是互联网+的力量，也是链家不断技术革新、进行大数据
管理的结果。通过线上大数据，经纪人能够及时掌握楼盘成交动态、判断客户
交易倾向， 客户也能享有 1. 94亿海量楼盘字典的真实房源，线上信息转化为
线下体验；通过独有的 VR技术，经纪人可以为客户提供在线讲房服务，客户
也可以足不出户 360度全景看房, 目前链家网用户平均每日使用 VR看房超过
2. 54万小时；
链家创立 18年来，一直是行业的引领者和颠覆者，一直在做推动行业进步的事。
2018年 6月，链家 18464位伙伴共同启动了“ 贝壳初绽” 计划，从此开始了连接
和赋能行业的新经纪品牌的历程。
链家创始人左晖说“ 链家就是一所学校，学校的成员今天已经在全国各个角落开
枝散叶。我们正在这个行业里传递着我们信奉的一套价值观，一种行为准则。”
——这是链家与所有贝壳人一样，共同为推动行业进步坚持做的方向。
现在，链家通过贝壳平台向这个行业输出沉淀多年的管理智慧、信息财富及价
值观文化；
未来，链家必然以更高品质的消费者满意正循环，继续成为贝壳平台上代表行
业品质的一面战旗，输出我们的成功实践；；
在这一背景下，我们每一个链家人与贝壳人拥有一样的使命，但又有不一样的
愿景，我们会遵守共同的价值观，但又会赋予价值观更高的行为准则内涵。面
向 4. 0，为客户，为自己，也为平台创造更高的品质新价值。
三、联系我们：
总部地址：上海市静安区南京西路 699号东方有线大厦
网址：ht t ps: / / sh. l i anj i a. com/
HR杨经理电话：13764885423( 微信同号)
简历投递邮箱：y angj i ng043@l i anj i a. com